Kiến thức kinh doanh

Trong quản lý nguồn nhân lực, “phương án tuyển dụng nhân sự” là phương án, quá trình tìm kiếm và thuê những ứng viên tốt nhất và chất lượng nhất cho một vị trí đang cần một cách kịp thời và hiệu quả về chi phí. Vậy phương án tuyển dụng nhân sự là gì? Làm sao để xây dựng một phương án tuyển dụng nhân sự? Và đâu là những cách tuyển dụng nhân sự hiệu quả trong thời đại mới này?

Trong thời điểm dịch bệnh hoành hành, các chủ doanh nghiệp càng ngày càng phải chú trọng nhiều hơn đến đội ngũ nhân lực tại tổ chức của mình. Chính vì vậy nên việc đánh giá nhân sự đang ngày càng được quan tâm hơn bao giờ hết.

Kinh doanh online trong thời đại công nghệ 4.0 thực sự đã trở thành cuộc chiến với sự đào thải khốc liệt, trâu chậm thì chỉ có thể uống nước đục.

Làm thế nào Apple lại thu hút nhiều khách hàng như vậy và vì sao họ sẵn sàng trả số tiền lớn để mua sản phẩm Apple ngay cả khi họ không thực sự giàu có? Cùng tìm hiểu một số “mánh lới” bán hàng bậc thầy của Apple trong các năm qua.

Trong thời buổi cạnh tranh khốc liệt, muốn xây dựng hình ảnh tốt đẹp trong mắt khách hàng, thì doanh nghiệp phải xây dựng được thương hiệu và sự chuyên nghiệp. Khách hàng dù đúng hay sai là họ vẫn là “thượng đế”, xứng đáng được phục vụ. Cho nên người làm kinh doanh khi gặp những trường hợp này không chỉ cần biết các xin lỗi mà còn thể hiện theo cách chuẩn mực để được thông cảm và lôi kéo lại sự tín nhiệm.